Liga Municipal

Elegir a Víctor D’Aza como secretario general de la Liga Municipal Dominicana abrió los apetitos de los entendidos en municipalismo en el país. Aspirar a que la institución edilicia encabezara el proceso de Presupuesto Participativo Municipal parecía una utopía. Esta columna regresa siempre al tema del municipalismo, por ejemplo: en septiembre 2020 salió el articulo “La cuestión de la LMD. Léase el próximo enero”. Entre otras cosas, dice, “D’Aza no es un político que llega a los puestos a sentarse”. Dos años de gestión en la Liga son suficientes para confirmar la aseveración anterior. Lo cogió fácil La Liga Municipal, en el pasado, le cogió miedo al boom envolvente de la participación. Prefirió el camino fácil. Es decir, dejó el balón en la cancha de la Federación Dominicana de Municipios. La Federación de Municipios, entonces encabezada por D’Aza, paseó la bola por el estadio de la cooperación para entrar al mundo de los proyectos. Pero, hoy la inversión de la cooperación en PPM es limitada. La merma debilita a FEDOMU y fortalece a la LMD. ¿Es justo que la Liga Municipal aproveche la situación de debilidad de la Federación de Municipios para soltarla en banda y asumir el liderazgo del PPM?

Liga Municipal presenta “Programa de Formación Mujer y Liderazgo” Esta iniciativa nació del compromiso asumido por Peña y Ortiz Bosch, junto al señor D’Aza, para visibilizar el liderazgo femenino en los municipios del país. Santo Domingo. – Con el propósito de fortalecer las oportunidades de desarrollo de las mujeres en los territorios a partir del empoderamiento y promoción del liderazgo femenino, la Liga Municipal Dominicana (LMD) dio apertura al “Programa de Formación Mujer y Liderazgo”, que se desarrollará en diferentes municipios de todo el país. El acto de inicio del programa fue encabezado por la vicepresidenta de la República, Raquel Peña; el presidente de la Liga Municipal Dominicana, Víctor D’Aza, y la directora general de Ética e Integridad Gubernamental, Milagros Ortiz Bosch, y contó con la participación de autoridades municipales y representantes de la sociedad civil. Durante la presentación del programa, Peña abordó los temas: retos y oportunidades que tiene República Dominicana en cuanto a la participación de la mujer en las áreas de STEM, y el impacto que tiene el fortalecimiento de las MiPymes en el empoderamiento económico de las mujeres. Peña manifestó que el Gobierno que encabeza el presidente Luis Abinader ha venido fomentando las becas a través del MESCYT y ha quedado demostrado que un alto porcentaje de las becas en todas las ingenierías están siendo aprovechadas por mujeres tanto en el país como en el exterior, lo que demuestra que se está fomentando y llamando a las jóvenes a que puedan estudiar todas las ciencias. “Hemos invertido miles de millones de pesos en lo que es el financiamiento blando y el capital para que las mujeres emprendedoras inicien sus negocios y otras los fortalezcan. Hacía allá es que tenemos que ir, porque está demostrado que casi todo el ingreso que recibe una mujer lo invierte en su hogar, educación, salud, en formación y en calidad de vida para sus hijos y para ellas”, explicó la vicemandataria. La funcionaria llamó a cada mujer que vaya a participar en los talleres a que se conviertan en entes multiplicadores para que animen y comuniquen a otras para que entren y participen. Mientras, D’Aza describió el escenario que viven las mujeres en el ámbito municipal, enfatizando en los avances alcanzados en los sectores económicos, sociales y políticos del país. Sin embargo, estimó que de manera integral se debe seguir trabajando en la consecución de la igualdad y equidad en derecho entre hombres y mujeres, y por ello desde la LMD desarrollan varias iniciativas desde su unidad de Género e Inclusión Social. La directora general de Ética e Integridad Gubernamental (DIGEIG), Milagros Ortiz Bosch, sostuvo que la mujer dominicana hoy día se ha convertido en un referente del género en materia municipal, legislativa, educativa y jurisprudencial en el país. Para la exvicepresidenta no estamos en la época de la fuerza, sino de la inteligencia y si la mujer asume esto con consciencia “vamos a avanzar juntos hacia una sociedad mejor”. Sobre la iniciativa Esta iniciativa nació del compromiso asumido por Peña y Ortiz Bosch, junto al señor D’Aza, para hacer visible las fortalezas de las mujeres de los diferentes municipios del país a través de la formación y promoción de autoconfianza y visión de vida, ofreciéndoles herramientas de empoderamiento y proyección con los Talleres Mujer y Liderazgo. La capacitación consta de 8 módulos y una duración de 32 horas (4 horas semanales) en la modalidad mixta (presencial y remoto). Será impartido cada viernes, desde el 17 de marzo hasta el 12 de mayo, en el Distrito Nacional, San Pedro de Macorís, Azua, Barahona, San Juan de la Maguana, La Vega, Santiago y San Francisco de Macorís.

Milagros Ortiz Bosch, directora general de Ética e Integridad Gubernamental, Raquel Peña, vicepresidenta de la República, Víctor D´Aza, presidente de la Liga Municipal Dominicana y Mercedes Ortiz, alcaldesa de Salcedo Con el propósito de fortalecer las oportunidades de desarrollo de las mujeres en los territorios a partir del empoderamiento y promoción del liderazgo femenino, la Liga Municipal Dominicana (LMD) dio apertura al “Programa de Formación Mujer y Liderazgo”, que se desarrollará en diferentes municipios de todo el país. El acto de inicio del programa fue encabezado por la vicepresidenta de la República, Raquel Peña; el presidente de la Liga Municipal Dominicana, Víctor D’Aza, y la directora general de Ética e Integridad Gubernamental, Milagros Ortiz Bosch, y contó con la participación de autoridades municipales y representantes de la sociedad civil. Durante la presentación del programa, Peña abordó los temas: retos y oportunidades que tiene República Dominicana en cuanto a la participación de la mujer en las áreas de STEM, y el impacto que tiene el fortalecimiento de las MiPymes en el empoderamiento económico de las mujeres.

Con la presencia de la Vicepresidente de la República, Raquel Peña, la Liga Municipal Dominicana (LMD) dejó iniciado ayer el “Programa de Formación Mujer y Liderazgo”, que se desarrollará en diferentes municipios de todo el país. El acto de apertura, donde estuvieron presentes autoridades municipales y representantes de la sociedad civil, se destacó que el propósito es fortalecer las oportunidades de desarrollo de las mujeres a partir del empoderamiento y promoción del liderazgo femenino. El presidente de la Liga Municipal Dominicana, Víctor D’Aza y la directora general de Ética e Integridad Gubernamental, encabezaron el lanzamiento del programa, donde la vicepresidente Raquel Peña abordó los temas: retos y oportunidades que tiene el país en cuanto a la participación de la mujer en las áreas de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas, así como el impacto que tiene el fortalecimiento de las MiPymes en el empoderamiento económico de las mujeres.

Los alcaldes y directores de juntas de distritos municipales de los diferentes partidos políticos del país participan “Programa de Apoyo a los Gobiernos Locales”, que se ejecuta a través de la Liga Municipal Dominicana (LMD), con el fin de construir obras de infraestructura para la prestación de servicios como mercados, mataderos, cementerios, funerarias, aceras y contenes. En este mes de marzo, dando continuidad a la ejecución de este programa, la LMD ha transferido RD$18, 129,691.47 a cuatro ayuntamientos y RD$23, 868,969.57 a cinco juntas de distritos municipales, para un total de RD$41, 998,661.04, dirigidas por alcaldes y directores de diferentes partidos políticos, con los cuales iniciarán la construcción, ampliación y terminación de cementerios y funerarias municipales.